虽然能力有高有低，毛病也不少，但一下子全换掉，先不说县里有没有那么多合适的人补上来，就算有，新来的人要摸清情况、打开局面，也需要时间。
而咱们的项目等不起，后续的补偿发放、群众工作，桩桩件件都耽搁不得。”
李小南“嗯”了一声，示意她继续。
这正是她顾虑的地方。
“我是这么想的，”杨丽语速加快，思路也越发清晰，“趁这次项目全面启动，把规矩彻底立起来。
把所有流程、标准、时限、责任，全部白纸黑字写清楚，公开上墙，人手一份。
然后，给这些人划出责任区，让他们签下军令状。
谁负责哪一块，干到什么程度，什么时候完成，出了问题负什么责，全都明明白白。”
她略作停顿，语气更加坚定：“让他们在透明的规则下重新干。
干得好，说明是真认识到了错误，也有改正的意愿和能力，不但可以继续用，干出成绩的还要表扬。
要是干不好，或者阳奉阴违、再出纰漏，那就没什么好说的了，该调整调整，该处理处理，谁也没话说。
这既给了他们戴罪立功的机会，也把规矩和压力真正传导下去，更重要的是，工作不会停摆，反而可能因为人人头上都悬着剑而推进得更快、更规范。”
李小南听完，彻底放下了手里的文件。
杨丽确实是个有想法、有格局的干部。
为什么会这么说？
这些人难道没得罪过杨丽吗？
她看不见得。
基层的争斗往往更直白、更残酷。
马永胜以前势大，势必会挤压杨丽这个镇长的权力空间。
换别人遇上这么好的机会，恨不得赶紧排除异己，换上自己人上位。
可杨丽跳出了个人恩怨，客观地承认了这些干部‘人熟、情况熟’的价值，看到了稳定大局的需要，她已经初步具备了成为高级干部的眼光和格局。
“杨丽同志，你的思考很深入。”
李小南再次开口时，语气里带着前所未有的郑重，“县委支持你按这个思路大胆去试。”
她自己就是改革派的前锋，怎么可能拦着手下人创新。
“具体方案尽快完善报批。”
“是，书记。”
挂了电话，李小南靠在椅背上，深深吸了口气，又缓缓吐出来。
办公室里很安静，只有窗外夕阳余晖，在无声蔓延。
土地流转合同全部签完，用地指标省发改委正在批。
清水镇眼前这一关，算是闯过去了。