她立刻投入工作，把之前已经梳理得差不多的总结报告，又拿了出来，重新审视每一个细节。
虽然清楚，调令不会那么快下来，但她需要收尾、完善的工作实在太多，就算再给她半年时间，也做不到尽善尽美。
现在能做的，就是争分夺秒抢时间。
接下来的日子，她几乎连轴转。
审阅文件的节奏更快，批注更加一针见血，总能直指问题核心。
渐渐的，不少人在私下抱怨：“李县长最近像换了个人，要求太严了”。
不过，大家很快发现，这种‘严’并非刻意刁难，而是带着明确的目标和极高的效率。
在这种高强度的推进方式下，广南在短短一个月内，各项棘手的工作被迅速厘清，多个拖拉已久的项目，相继落地。
就在广南各项工作，正紧锣密鼓地推进时，组织部下发的一则调令，引起了广泛关注。
“拟任史广华同志为市教育局党组书记、局长，免去其安南县县委书记职务……”
此消息一出，在整个秦城官场，堪称石破惊天。
五年内连换四届县委书记，简直闻所未闻。
一时之间，全城上下都在看安南的笑话，纷纷猜测，谁会是第四任倒霉虫。
李小南清楚，安南教师讨薪事件，闹得沸沸扬扬，甚至都传到了省委书记的耳朵里。
史广华还能去教育局，而不是被教育，只能说明一点，挪用工资一事，他虽然有错，但必定事出有因。
思索片刻，她还是给史广华打去了电话。
电话响了几声后被接起，传来史广华略显疲惫的声音：“我是史广华。”
“史书记您好，我是广南县的李小南。”李小南语气恭敬，带着恰到好处的问候，“看到组织部的文件了，祝贺您。”
电话那头沉默了两秒，随即传来一声苦笑：“李县长，谢谢你还想着我老史。”
他顿了顿，直言不讳道：“能囫囵地爬出安南那个泥潭，确实值得恭喜啊。”
李小南没接这个敏感话茬，反而真诚发问：“史书记，您的能力，大家有目共睹，安南的困难也是实实在在的。
我打电话来，一是祝贺，二是……想冒昧请教，有关安南的情况，尤其是教师工资那件事背后的缘由。”
从她寥寥数语，史广华听出了弦外之音。
“小南同志你……”
李小南也没有隐瞒，既然想从史广华那了解情况，必要的坦诚还是要有的。
史广华长叹一声：“小南同志，你是周书