首先面临的是产能瓶颈。订单堆积如山，生产线日夜轰鸣，依然无法满足全国各地的需求。
销售科的电话被打爆，催货的、想要争取区域代理权的人几乎踏破了门槛。
陈小满当机立断，召开紧急董事会。
“必须立刻扩大产能！但不是简单重复建设。”他在会上指出，“第一条生产线是试验，是摸索。
第二条、第三条生产线，我们要在现有基础上优化，提升自动化程度，进一步稳定和提升产品质量。
同时，药材原料供应必须跟上，我们的GAP基地要扩大合作范围，建立更长期、更稳定的契约关系，确保源头质量万无一失！”
巨大的资金投入再次启动，但这一次，集团内部再无任何异议。
丰厚的利润回报和广阔的市场前景让所有股东和员工都充满了信心和干劲。
新的厂房开始规划，更先进的设备开始洽谈引进，药材采购团队带着更大的订单和更长远的合作方案，再次深入各大道地产区。
与此同时，陈小满高度重视的另一项工作也全面铺开——学术推广和医生教育。
他深知，一款药最终能否长久立足，关键在于疗效和口碑，而医生是处方的关键决策者。
他亲自组建了一支高水平的医学团队，由集团内几位懂医懂药的老专家带队，吸纳了像陈瑞华这样有专业背景的年轻人，开始在全国各大城市巡回举办学术研讨会。
他们带着严谨的临床试验数据、详实的药理学研究成果，向各大医院呼吸科、儿科、中医科的医生们系统地介绍“银翘抗感口服液”的组方理论、作用机理和临床疗效。
这种以科学数据说话的方式，在当时以经验营销为主的医药市场上显得独树一帜，赢得了很多资深医生的认可和信赖。
家里的氛围也在悄然变化。经济条件变得更加宽裕，陈小满和安雨琪商量后，将四合院重新修缮了一番，改善了父母的居住环境，也给自己辟出了一间更宽敞的书房，用于处理越来越多的公务。
安雨琪不再需要为家用精打细算，但她依然保持着节俭的习惯，只是更能支持丈夫的事业，有时还会以厂长夫人的身份，帮忙接待一些来京的专家和客户。
大儿子陈建华打来越洋电话，语气更加兴奋：“爸！Sarah的家人听说您的成功，都觉得非常不可思议，他们对中医药的看法完全改变了！
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