“哼。”燕琳瞪了一下赵志峰，冷声道：“你别以为我跟你谈了技术入股的事情，你就真是股东了，还没有正式谈定呢！”
陌陌见赵志峰多次帮自己说话，已经很感激了，不想因为自己影响赵志峰跟燕琳的关系。
“赵先生，谢谢你，不过这件事情确实是我做得不够好……”
燕琳让她陪着赵志峰去宿舍，可不只是为了带路，其实也有让她帮忙看着的意思。
谁也不愿意一个陌生男人进自己的房间乱翻吧。
可她因为担心和肉丝女的事情，没有想到那么多，傻乎乎地让赵志峰一个人进了女生宿舍。
发生乌龙就算了，还被经理知道了，被开除也是很正常的事情，至少她不恨燕琳。
陌陌再次鞠躬道谢后，准备离开，赵志峰连忙抓住了她的胳膊。
“你先等等，我还就不信了，一点道路都不讲。”
赵志峰本来就是一个倔脾气，看着燕琳，有些不满道：“我看你就是借题发挥，我就有些纳闷了，你把违反规定吃里扒外的花姐给留下了，作为受害者的陌陌，你非但不宽慰，反倒就想要辞退她，未免太过分了吧？”
“我不是让她去领三个月的补偿金嘛。”燕琳自认为仁至义尽，再说了她辞退陌陌还有另外的原因，她不想解释。
燕琳的态度让赵志峰很不满，更加认为是自己一个人进了她房间，这女人不爽，借题发挥。
如果不是他让陌陌先回来的话，那陌陌也不至于丢掉工作。
他也知道陌陌明显很在乎这份工作，不然之前也不至于百般讨好自己，恳求保密。
“就你这种不问青红皂白的管理模式，我实在不能认同，既然你要辞退她，那我也不入股了。”赵志峰忍不住吐槽道。
他一直都是打工人，自然要代入打工人的身份。
当然他也知道，身为管理层的话，要的就是最快最直接的方式清除麻烦。
所以很多时候，发生了纠纷，管理层会不问缘由直接将双方开除。
本质上就是自私自利，不想牵扯影响自己罢了。
赵志峰很是鄙视反感这种管理方式，不会让员工有任何的归属感。
这样的公司，他肯定是不愿意掺和的。
“你确定要放弃？”燕琳内心是窃喜的。
虽说赵志峰的技术不错，可让他技术参股根本就不是自己的意思。
要不是高总发了话，她才不想招一个男人当技术顾问，不便于管理就算了，其实也是