周宁海静静地听着，脸上看不出什么表情。
等到屈安军说完，他才放下茶杯，缓缓开口：“安军同志，这个时候，你主动为贾彬同志说几句话，这充分体现了你作为组织部长的负责任态度啊。作为市委负责人，对你这个态度，我是认可的。”
他先是肯定了屈安军。
这是周宁海一贯的风格——从不一上来就否定对方，总是先找到可以肯定的点，让对方感受到尊重。但熟悉他的人都知道，这“肯定”之后，往往跟着的就是“但是”。
果然，周宁海话锋一转：“安军同志，你说的这些，我都可以理解。包括你的顾虑，在封闭学习之前，伟正书记就已经跟我通过话，也谈到了贾彬同志的使用问题。他非常坦然地给我交心，在贾彬同志的使用上，要放心大胆，要随机应变。安排他到市委编办主任的岗位，我们也是这么做的。”
他目光平静地看着屈安军：“今天啊，常委会会做出决定对贾彬同志暂时采取双规措施，也是基于多方面的考虑。其中很重要的一点，恰恰是对贾彬同志的保护。”
“保护？”屈安军愣住了。
他设想过周宁海会用什么理由来解释。比如平息民愤，比如给省委一个交代，甚至是为了和于伟正做切割。
但他万万没想到，周宁海会说出“保护”这两个字。
“对，保护。”周宁海点点头，语气依然平和，“安军同志，你看，贾彬同志担任县委书记期间，以竞聘方式调整相关的干部。我看了上访材料啊，总共涉及三十多名正科级干部。这些人里头，肯定绝大部分是应该调整的，但也不乏一些政策执行过程中的……偏差。”
他拍了拍桌面上的材料，然后随手翻了翻，上面信笺纸的开头五花八门，有中共东洪县委员会、县政府，也有像农业局、财政局这样的二级班子，也有不同乡镇。
每一张信笺纸的开头都代表着一个单位的干部被贾彬调整了。这些信笺背后，是三十多名干部的岗位变动与利益重置。
他从桌上随机又拿起一份材料，翻到某一页：“比如这个局长，还有几个乡长、书记，年龄都不到四十岁，正是干事